Выводы и рекомендацииСтраница 2
Также необходимо проводить мероприятия по повышению мотивации среди уже работающих сотрудников. Для этого можно устраивать различные «балинтовские группы», на которых будут обсуждаться достижения сотрудников, пути выхода из различных сложных профессиональных ситуаций, проводиться мероприятия по сплочению коллектива.
Все это будет способствовать повышению удовлетворенности выбранной профессией в сфере здравоохранения.
Невроз навязчивых состояний
К неврозу навязчивых состояний ведет предневроз, имеющий свои специфические особенности. Обычно этот предневроз возникает у детей «эгофильного» типа, при воспитании которых или в связи с неблагоприятными обстоятельствами их жизни чрезвыч ...
Психология профессионального межличностного общения
Общение – многообразный процесс взаимодействия и взаимовлияния людей друг на друга.
С коммуникативной стороны, общение – это обмен информацией. В процессе общения информация не только передается, но и формируется, уточняется и развиваетс ...
Понятие и особенности
юридического конфликта
Юридический конфликт является видом социального конфликта.
Он рассматривается социологами как разновидность взаимодействия между индивидами, группами или институтами (социальными субъектами).
Взаимодействия бывают различных типов.
Поэт ...